취업사기 를 조심하세요!

취업사기를 조심하세요!

통장/신분증/비밀번호를 요구하는기업,허위구직광고를 내는 기업

자세한 사례보기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2019년 8월 7일(수), 업데이트 : 2019.08.07 17:37

가족같이 근무할 현대삼호중공업 조선소 발판공 모집합니다.

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 대표임
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 남자
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~토
  • 근무시간 08:00 ~ 18:00 (시간협의가능)
  • 우대사항 인근거주자
  • 근무지주소 전남 영암군 삼호읍 대불로 93 (현대삼호중공업)
    동정보 광주 남구 봉선동
    지도 상세보기
  • 급여

    일급 140,000원 

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 8월 7일(수) ~ 상시모집
  • 담당자명 대표임
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용족장 기공 모집
  • 근무지주소 전남 영암군 삼호읍 대불로 93 (현대삼호중공업)
    동정보 광주 남구 봉선동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명유한회사 진우기업
  • 사업내용 선박임가공업/선박구성부분품제작업, 선박철구조물
  • 회사주소 전라남도 영암군 삼호읍 용앙리 1108-19 (용앙리)
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명유호필

본 정보는 유한회사 진우기업에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
광주 북구
에스티(ST)산업연장.야근풀~~야근시 20만원 주5일 /근무지:이천하이닉스,평택삼성전자스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
200,000
08/19
광주 남구
일동후디스 서광주대리점노대동 새벽 우유 배달사원 모집스크랩요약보기새창보기 00:00~05:00 월급
900,000
08/21
광주 광산구
다온인더스트리(주)NO.1[상여금350%]자동차부품 및 전자 자동차부품 조립 주간 야간 대모집스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 월급
3,000,000
08/20
광주 남구
국제인력개발급구 [월200-400] [1개월 이상가능] 전국건설현장/,단순업무스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 월급
4,000,000
08/07
광주 남구
시골숯불갈비[봉선동 시골숯불갈비] 홀서빙 종일반 구함,시간,급여 협의후결졍스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
8,350
08/19
광주 광산구
(주)금동테크【강력추천】 생산직(남) 직원모집 -자동차밧데리.포장,스티커부착,단순업무스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
2,500,000
08/20
광주 남구
ARA(아라)【 스킨앤바디 ARA 】기본급 200만원 + 인센티브 / 긴급모집스크랩요약보기새창보기 09:30~21:00 월급
3,000,000
08/17
경남 창원시
삼성중공업[초보日17만이상_쉬운일/CS/시설반보조/빠른입사/숙식재공/소개비없음]스크랩요약보기새창보기전자근로계약서리뷰점수 5작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~18:00 일급
170,000
08/17
광주 광산구
(유)보성이노텍/로또 당첨 처럼 돈벌수있는 생산직 사원 모집 ~/스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
2,500,000
07/31
광주 북구
열씨미일한만큼 버는게매력/안정적인수익【月500이상】 나는 대기업 연봉만큼 벌고 6시에퇴근한다/평생직장꿈/차량지스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 07:00~18:00 연봉
60,000,000
08/22
광주 남구
현대삼호1차밴드조선소,초보[월4~5백만원]현대삼호중공업,족장,전기/신불가,동반가,숙식무료스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
4,000,000
08/19
광주 남구
GS25광주대기숙사점GS25광주대기숙사점에서 평일오후 근무자 구합니다.스크랩요약보기새창보기 14:00~17:00 시급
8,350
7시간전
광주 남구
(주)케이마트매장관리(남)직원구함스크랩요약보기새창보기 12:00~22:00 시급
8,500
08/22
광주 동구
대성기업【강력추천 /일하고싶은곳/일급12만 】족장공 기능공 인력대모집스크랩요약보기새창보기 08:30~17:00 일급
120,000
07/30
광주 남구
퍼땀(베트남음식점)+시급 9천원+ [평일알바] 주방 아르바이트 모집(초보가능)스크랩요약보기새창보기 11:30~14:30 시급
9,000
08/20
광주 남구
버거킹 광주주월에스오일점광주충장, 광주주월, 광주수완DT 정규직(SL) 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
8,350
6시간전
광주 광산구
systemjk광주시스템 동바리/비계 현장직 팀원 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 07:30~17:30 월급
3,000,000
08/19
광주 광산구
(주)반디석유 운남점남.여 아르바이트사원(주 5일근무) 구합니다 (오후반/주간반)스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 주급
350,700
08/16
광주 남구
영암식당영암식당 홀써빙 구함/오후 알바/평일반/주말반/스크랩요약보기새창보기 18:00~22:00 시급
9,000
08/23
광주 전체
현대삼호중공업현대삼호중공업 현장직모집/초보가능 경력자우대 숙식제공스크랩요약보기새창보기리뷰점수 9작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
08:00~18:00 일급
110,000
08/19
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP